|
Как
можно охарактеризовать корпоративный ИТ-рынок Украины с точки зрения
спроса?
— В том сегменте, в котором мы работаем, — а
это крупный корпоративный бизнес, — компании модернизируют системы
хранения данных, сетевую инфраструктуру, решают реальные и потенциальные
проблемы информационной безопасности.
Если говорить более конкретно, то за
последние годы ощутимее стал спрос на такие Hi-End решения, как
высокопроизводительные интегрированные программно-аппаратные комплексы,
созданные для работы с огромными массивами данных и для обеспечения,
опять же, огромного количества транзакций в режиме реального времени.
Такие решения предлагают Oracle, IBM, HP. С тех пор, как мы внедрили
первое в Украине решение Oracle Exadata для «Киевстара», спрос на них
заметно вырос, и хочу сказать, что это не дань моде — для бизнеса,
генерирующего огромные объемы данных, это решение крайне актуальных
задач по эффективному управлению и анализу. Возьмем, к примеру, «Астелит»,
для которого мы тоже внедрили такую систему. Каждый день в их базы
данных добавляется более полу-миллиарда записей. Очевидно, что для
работы с такими астрономическими объемами нужны специализированные
решения.
Есть спрос на «облака», и мы уже получили
успешный опыт трансформации ИТ- инфраструктуры заказчиков по «облачной»
модели, а также внедрения «облачных» решений в качестве платформ для
предоставления коммерческих услуг. «Облачная» парадигма в ближайшие годы
будет доминировать, хотя сам термин «облака», возможно, и сохранится, но
будет использоваться не столь часто, как сейчас.
— Сказывается ли недавний кризис на
особенностях спроса: заказчик на первое место ставит функционал или
цену?
— Возможно, наша оценка будет не вполне
объективной, ведь мы ориентируемся на крупный корпоративный рынок,
помимо которого есть еще SMB — а это совершенно разные запросы. Мы
сотрудничаем с компаниями — лидерами в своих отраслях, и на основе
нашего многолетнего опыта можем утверждать, что такие заказчики обычно
ставят на первое место функциональность, масштабируемость и максимальное
соответствие внедряемых решений своим бизнес- и техническим требованиям.
Поэтому мы с успехом работаем с лучшими в своих классах решениями и
продуктами, которые нельзя назвать дешевыми. Достаточно посмотреть на
наш партнерский портфель — это крупнейшие мировые производители, и так
было с самого начала, с 1993 года. Просто год за годом добавлялись новые
бренды, повышался уровень партнерских статусов.
Конечно, стоимость решения имеет большое
значение и для категории крупных заказчиков, особенно начиная с 2009
года, однако мы почти не сталкиваемся с ситуацией, когда заказчик
отказывается от важного функционала в угоду экономии. В 90% случаев даже
не поднимается вопрос о том, что нужно сделать все «дешево», жертвуя при
этом функциональностью. Заказчик может просто отложить проект «до лучших
времен» либо разделить его на этапы, однако и нас и его оберегает от
ошибок понимание того, что правило «скупой платит дважды» прекрасно
применимо и к ИТ Сейчас на руководящих должностях ИТ-подразделений
крупных компаний работают грамотные профессионалы с большим опытом. Они
и сами хорошо знают, какие задачи перед ними стоят и как их нужно
решать. Мы, системные интеграторы, просто подсказываем пути и средства
решения, ведь мы всегда находимся на «гребне волны» новых технологий —
иначе не смогли бы выполнять обычно неявную, но, быть может, самую
важную функцию: консультанта, определяющего стратегию развития ИТ.
Что касается оптимизации затрат — конечно,
она всегда подразумевается, но я бы хотел уточнить этот момент. Две
основные цели внедрения новых ИТ — это оптимизация бизнес-,
производственных или технологических процессов для сокращения затрат при
сохранении масштабов бизнеса либо создание условий для роста при
повышении абсолютных показателей прибыльности. Оба сценария ведут к
основной цели любого бизнеса — повышению прибыльности. Считаю, что более
правильно говорить о повышении прибыльности, а не о сокращении затрат
как о цели внедрения ИТ.
— А средний бизнес? Он тоже ставит на
первое место функциональность?
— Как я уже говорил, в этом сегменте у нас не
очень много заказчиков, и их мы делим на два подсегмента: «нижний
средний», который ближе к малому бизнесу, и «верхний средний». У
последнего поведенческая модель в целом схожа с корпоративными
заказчиками. А вот заказчикам из первой группы, когда всем стало трудно,
в первую очередь пришлось придерживаться экономии: максимально сократить
расходы, притормозить развитие, финансировать только поддержание
существующей инфраструктуры. Эта ситуация за прошедшие годы не слишком
улучшилась, и хотя некоторые крупные интеграторы стали уделять
упомянутому сегменту больше внимания, о буме ИТ в SMB сейчас говорить
рано. Но в этом есть и положительный момент: формируется пресловутый
«отложенный спрос», который, при изменении экономической ситуации к
лучшему, даст о себе знать.
— S&T Ukraine входит в международную
группу, работающую по всей Центральной и Восточной Европе. Как можно
сравнить влияние кризиса на рынок системной интеграции у «них» и у
«нас»?
— Мы следим за тем, как обстоят дела у наших
коллег в Центральной и Восточной Европе. Нельзя сказать, что кризис
обошел их стороной, однако он был менее глубоким и уже остался для них
позади. Теперь можно делать определенные выводы. В принципе, структура
спроса — и в этом мы оказались похожи — существенно не менялась:
менялась его величина. Все так же востребованы были решения по
ИТ-безопасности, управлению информацией. Ощущался спрос на приложения
для автоматизации критичных бизнес- процессов, однако не всегда и не
везде. По опыту группы отмечу, что наибольший удар во время кризиса
испытал рынок ERP-решений, что вполне естественно. Когда экономика была
на подъеме, мы наблюдали большой спрос на ERP по всей Центральной и
Восточной Европе. Части компаний был нужен инструмент для прозрачного и
эффективного управления. Другие рассчитывали на привлечение крупных
инвестиций, продажу активов или готовились к IPO, и также были
заинтересованы во внедрении систем этого типа.
Но с началом кризиса ситу-ация изменилась.
Внедрение ERP — процесс дорогой и длительный, масштабный проект
внедрения занимает от полутора до трех лет, а успех — не гарантирован,
поэтому нужно видеть перспективу и чувствовать уверенность в завтрашнем
дне, чтобы начинать такой проект.
Хотел бы отметить, что аутсорсинговое
направление управляемых услуг в ИТ в целом хорошо пережило трудные
времена — «кризисоустойчивости» ему придало то, что такие контракты в
основном долгоиграющие, да и создавать свою ИТ-службу в моменты, когда
экономика на спаде, неосмотрительно.
В Украине ситуация была схожей. Даже в
2008-2009 гг., когда спрос заметно упал, заказчики все равно продолжали
покупать то же самое, но в меньшем объеме. Поддерживали или
модернизировали инфраструктуру: сетевую, вычислительную, хранения
данных. Также мы в полной мере ощутили эффект «отложенного спроса».
— Как изменились подходы S&T Ukraine к
работе с заказчиками, кадровая политика, позиционирование компании во
время и после кризиса?
— Мы — зрелая компания, один из лидеров
рынка, и у нас никаких кардинальных перемен не происходило. Еще до
кризиса мы реализовывали модель ИТ-партнера крупного корпоративного
бизнеса со специализацией на инновационных проектах. Практически каждый
год мы успешно внедряли и продолжаем внедрять проекты, не имеющие
аналогов в Украине, и не только в ней. Структура партнерских отношений,
с некоторыми усовершенствованиями, у нас также остается стабильной не
первый год.
В общем, кардинальных изменений не было.
Считаю, что мы вышли из ситуации с минимальными потерями. Основное
направление осталось незыблемым — с точки зрения сегментов рынка,
заказчиков, портфеля решений. Нам не пришлось менять свои методы работы
с заказчиками, поскольку они не слишком изменили свои подходы к развитию
ИТ. Мы просто двигались вперед вместе с ними, там, где нужно, —
прокладывая дорогу.
Конечно, нам не удалось полностью избежать
процесса, известного под вошедшим в моду словом «оптимизация». Пришлось
немного «ужаться» с расходами, но в этом тоже был свой «плюс»: мы
отказались от нескольких второстепенных направлений. Эффекта «холодного
душа» для компании не было — нашлось достаточное количество ресурсов для
решения всех поставленных задач меньшими силами и средствами. И хотя мы
немного отложили некоторые шаги по развитию, часть из них сейчас уже
реализована.
— Какова Ваша оценка состояния рынка
системной интеграции в Украине?
— Я уже частично ответил на этот вопрос,
однако есть несколько важных моментов, которые стоит упомянуть отдельно.
Во-первых, как легко заметить, за последние годы в списке лидеров особых
изменений не происходило. Те же названия, некоторые колебания в объемах
дохода, но в целом рейтинг вверху особо не менялся — вне зависимости от
кризиса. Пострадал в основном «второй эшелон». Те из компаний, которые
не успели отреагировать на изменения, уже покинули рынок.
Помимо этого, отечественные системные
интеграторы почувствовали больше уверенности в своих силах. Поясню:
несколько лет назад в отрасли звучали громогласные заявления о том, что
к нам приходят мощные российские интеграторы, которые «перекроят»,
изменят рынок и т.д. Но этого не произошло.
Конечно, за их украинскими офисами стоят
действительно мощные системные интеграторы, с которыми трудно тягаться
даже нашим лидерам (по финансовым показателям, а не уровню
компетентности). Однако, похоже, по-настоящему серьезных инвестиций в
работу у нас так и не было сделано. Скорее всего, наш рынок оказался не
настолько интересен. Борьба, условно, за каждый следующий процент рынка
потребовала бы роста организационных усилий и финансовых затрат в
геометрической прогрессии... А те же ресурсы, затраченные в России, дают
намного более ощутимый результат. Очевидно, российские компании так и
поступили. У них, на мой взгляд, была только одна жизнеспособная модель
развития в Украине: нужно было покупать кого-то из интеграторов «первой
десятки» — в этом случае появлялся шанс захвата серьезного плацдарма. А
стратегия строительства «с нуля» или «почти с нуля» оказалась ошибочна,
поэтому «блицкриг» не состоялся.
Рынок системной интеграции Украины имеет свои
национальные особенности: он намного меньше российского, плотнее
заселен, удельный вес госсектора в нем на порядок ниже. Немаловажно и
то, что компании корпоративного сегмента Украины имеют тесные отношения
с поставщиками ИТ-услуг. Вряд ли кто-то захочет менять надежного
интегратора, с которым проработал 10-15 лет, на другого, в активе
которого — в основном рассказы о том, как ближнем зарубежье их
«космические корабли бороздят просторы Большого театра».
В принципе, наш рынок уже достиг своего
уровня насыщения, но и у этого насыщения есть свои национальные
особенности — оно парадоксальным образом «уживается» со значительным
потенциалом дальнейшего развития. Все говорят об этом потенциале, и он
действительно есть, однако пока он слишком уж «потенциальный». Дело в
том, что с точки зрения спроса на ИТ-услуги у нас есть два важнейших — и
пока «дремлющих» — рынка: промышленность и госсектор. Однако
промышленность сейчас в «загоне», хотя и есть некоторые позитивные
примеры мирового уровня, нашего авторства, в том числе, но пока что это
лишь «оазисы в пустыне». В госсекторе, если не принимать во внимание
традиционные поставки компьютерной и офисной техники или техническое
обеспечение политических мероприятий — ситуация схожая.
Отечественный рынок системной интеграции
сможет вернуться к активному росту, когда начнется развитие
промышленности, а госсектор возьмет курс на информатизацию по мировым
стандартам. Нужны серьезные изменения на государственном уровне —
стратегическая программа развития ключевых отраслей экономики, решение
«наверху» о создании «электронного государства» (причем нужна целостная
программа, а не набор проектов в различных ведомствах, «не
подозревающих» о существовании друг друга).
В общем, рынок уже давно зрелый, чего нельзя
сказать о государстве во многих отношениях. И хотя рынок системной
интеграции «перерос» государство, он, являясь вторичным по сути, за
границы, очерченные реалиями страны выйти не может. Поэтому нам,
системным интеграторам, пока нужно ждать перемен — и надеяться, что они
будут к лучшему.
— Какой была динамика рынка СИ в 2012
году? Ваш прогноз на 2013 год?
— 2012 год показал определенный рост на
«допинге» Ев¬ро-2012, с другой стороны, «отложенный спрос» уже
сказывался не так сильно. Кроме того, были определенные кризисные
ожидания, на рынок повлиявшие, но, к счастью, не очень сильно. В итоге
под действием всех этих разнонаправленных векторов, по нашей оценке,
рынок сохранил уровень где-то 2011 года.
2013 год покажет реальный объем рынка: без
«отложенного спроса», который уже удовлетворен, без Евро-2012, который
остался в истории, и, надеюсь, без кризисных явлений. Если не произойдет
событий образца 2008 года, ожидаю, что рынок также останется в пределах
2011-2012 гг. с погрешностью 5-10%.
Опять же, у нас не так легко посчитать
реальный объем рынка, и я говорю сейчас не о методологических
сложностях: учитывать или не учитывать стоимость оборудования и т.п.
Евро-2012 — яркий пример, иллюстрирующий мои слова. Да, действительно,
основным «драйвером» рынка системной интеграции в 2011-2012 гг. была
необходимость завершать объекты к чемпионату в назначенные сроки.
Финансирования не жалели, поэтому ожидаемый «всплеск» на рынке системной
интеграции состоялся, однако — весьма своеобразный. Есть примеры
компаний, о которых никто не слышал перед Евро-2012, но они показали
фантастический старт, сделали огромные обороты, не попали ни в один
рейтинг — просто «прошлись по небу как ракета» — и опять ушли «за
горизонт». Задам риторический вопрос: можно ли это назвать ростом рынка?
Также я не уверен, что эти результаты учитывались при оценке его
объемов, а ведь это должно быть сделано, для объективности.
— Как Вы оцениваете недавние
законодательные инициативы, связанные с ИТ-отраслью?
— Предлагаемые льготы, безусловно,
целесообразны, однако не для всех и не в одинаковой степени. Принят
закон о льготном налогообложении субъектов индустрии программной
продукции. Налог на прибыль всего 5% вместо 19% — и это хорошо. Но мы, к
примеру, льготной ставкой налога на прибыль воспользоваться не сможем,
так как для регистрации в качестве субъекта индустрии программной
продукции у нас недостаточна доля соответствующих видов деятельности в
структуре дохода (которая должна составлять минимум 70%). Поэтому этот
закон имеет значение только для тех компаний, которые специализируются
на оффшорном программировании. Но даже их интересовала, в первую
очередь, не льгота по налогу на прибыль, а льготное налогообложение
фонда заработной платы. Это позволило бы остановить «утечку мозгов» и
легализовать доходы. Но это как раз в закон не вошло.
Ситуация с освобождением от уплаты НДС для
нас пока также не ясна, хотя мы и ведем деятельность, связанную с
поставками программного обеспечения. Закон принят, но пока еще не
разработан механизм его реализации. Со временем ситуация прояснится, но
есть опасения, что когда Минфин предложит механизм, а налоговая даст
свои рекомендации, то окажется, что многие компании не подпадают под его
действие. Конечно, для «чистых» разработчиков ПО последствия будут
намного более ощутимыми, и, надеюсь, позитивными — во всяком случае, на
начальном этапе.
— Пресловутый баланс между
ИТ-поставками и ИТ-услугами, критерий зрелости рынка... Станет ли он
когда-нибудь та¬ким, как на Западе?
— Главное условие для этого всего лишь одно —
стабильное политико-экономическое развитие государства в соответствии со
стандартами передовых стран Запада или Юго-Восточной Азии. Этого будет
достаточно. Чем больше уверенности в том, что информация останется
неприкосновенной даже в коммерческом ЦОД, что за сервером никто не
придет, что все юридические споры будут решаться строго в рамках закона,
а публичные «облачные» сервисы будут надежно и безопасно обеспечивать
все корпоративные потребности, тем быстрее рынок ИТ-услуг будет расти.
Соответственно, ИТ- услуги будут наращивать свою долю в объеме ИТ-рынка.
Пока этого не произошло, те компании, которые могут себе это позволить,
будут создавать собственную ИТ-инфраструктуру, и предоставлять
необходимые сервисы себе сами — только вот на объеме рынка ИТ-услуг это
никак не скажется. Зато отразится на объемах закупки
программно-аппаратного обеспечения, что мы и наблюдаем в Украине.
Кстати, даже когда мы придем в светлое будущее, нужно еще будет
преодолеть инерцию восприятия, а также нашу ментальность.В общем, и
здесь я бы сказал, что нужно говорить не о зрелости ИТ-
рынка — он у нас зрелый, а о цивилизованности. Вот с этим
пока не очень.
— Назовите основные достижения S&T
Ukraine в 2012 году
— Несмотря на некоторое уменьшение оборота,
впрочем, вполне ожидаемое в связи с вышеизложенными причинами, мы смогли
нарастить прибыльность, даже по сравнению с весьма удачным 2011 годом.
Достичь этого удалось благодаря большему удельному весу проектов с
весомой долей консалтинга, работ по интеграции, а также проектов
техподдержки.
Хорошие результаты достигнуты в плане
развития партнерских отношений. Мы получили два высоких статуса у
мировых гигантов ИТ-отрасли, соответственно, Oracle Platinum Partner и
IBM Premier Partner, а также подтвердили ряд других, таких как Cisco
Gold Certified Partner, Microsoft Gold Certified Partner и др.
Среди завершенных проектов стоит особо
отметить модернизацию и техническую поддержку магистральных DWDM и IP/
MPLS-сетей для «Киевстара»; кроме того, мы осуществили модернизацию
комплексов Oracle Exadata для этого оператора. Также мы внедрили
комплекс Oracle Exadata для компании «Астелит». В «Ощадбанке»
модернизирована инфраструктура расчетного центра, а также сетевая
инфраструктура в масштабах всей страны. Для «Укрэксимбанка» завершена
реализация проекта внедрения корпоративной системы хранения данных в
рамках сотрудничества с Международным банком реконструкции и развития.
Для «Укртелекома» реализован проект централизации системы комплексных
расчетов. Кроме того, внедрена система для предоставления «облачных»
услуг под торговой маркой «ОГО!Диск».
Успешно завершен проект создания сетевой
инфраструктуры и развертывания коммуникационных сервисов для UEFA в
рамках проведения чемпионата Евро-2012. Об этом проекте расскажу
подробнее, так как он оказался необычным даже на фоне нашего богатого
опыта. Мы осуществили проектирование, внедрение и техническую поддержку
сетевой инфраструктуры на 20 площадках проведения мероприятий Евро-2012
в городах Киев, Харьков, Львов и Донецк. Помимо масштабов и высокой
ответственности, сложно было из-за фиксации даты начала мероприятия, в
связи с чем планирование проекта велось с конца. Нам пришлось проводить
Proof of Concept c предварительным развертыванием всех решений в
лабораториях и проведением полного тестирования. Времени на доступ к
площадкам для финального монтажа также было очень немного. В сущности,
от нас требовали за три месяца сделать то, что в норме делают минимум за
год. Поэтому пришлось работать в три смены по всей стране, «ставить под
ружье» субподрядчиков, нанимать вспомогательный персонал. Об этом
проекте можно много говорить, но я лишь добавлю, что коэффициент
готовности критических сервисов составил впечатляющие 99,999%.
Вообще, одним из главных результатов 2012
года для нас стало то, что мы на реальных проектах убедились в
потенциале «облачных» технологий. Помимо упомянутого проекта «ОГО!Диск»
для «Укртелекома», успешно реализовали достаточно крупный проект
трансформации ИТ по «облачной» модели для «Киевстара». В 2013 году мы
ожидаем развития этого направления.
Подготовлено
«СиБ»
По материалам S&T
Ukraine
№ 1
(март) 2013 |
|